Dicas para montar um bom currículo
- Estudantes : 08 de julho de 2020
A avaliação de currículos é uma das etapas mais iniciais no processo de seleção para um emprego e que acaba eliminando muita gente logo de cara. Ter um bom currículo aumenta as chances de conseguir avançar na seleção e conquistar uma vaga, mas a pergunta é: como fazer um bom currículo?
Não é preciso utilizar formatos pré-definidos, mas seguir um roteiro pode ajudar muito para não deixar nenhuma informação importante de fora. O currículo mais próximo do ideal apresenta informações como dados pessoais, objetivos, formação acadêmica, complementar e experiência profissional, em uma disposição clara e visualmente organizada. Ele é um documento do universo profissional, então precisa ser objetivo e claro.
Veja algumas dicas para elaborar um bom currículo:
1. Priorize o mais importante e mais recente
Todo currículo deve ter: dados pessoais e de contato – nome, idade, endereço, e-mail, telefone; objetivos – suas metas e objetivos profissionais, em qual área deseja atuar; formação acadêmica – título do curso, instituição em que cursou; formação complementar – domínio de idiomas, de informática, intercâmbio; experiências profissionais – as experiências mais recentes e importantes, com descrição das atividades desempenhadas.
Dentro deste roteiro de informações imprescindíveis é preciso buscar o equilíbrio para que o currículo fique bem elaborado e objetivo, priorizando o que for mais recente e tiver maior relação com a vaga pretendida.
2. Capriche na experiência profissional
Essa é uma das partes mais importantes do currículo, então é preciso tratá-la com atenção especial. Aqui devem entrar suas experiências mais atuais e relevantes.
A ordem das experiências deve ser sempre da mais recente para a mais antiga.
Os dados que devem aparecer são:
• Nome da empresa onde trabalha ou trabalhou
• Período em que trabalhou nesta empresa (ou se ainda está nela)
• Brevíssima descrição da empresa
• Último cargo ocupado ou função realizada
• Descrição das suas atividades nesta empresa
3. Atenção ao tamanho e formatação
O tamanho ideal para o currículo é ter uma página ou, no máximo, duas. Os recrutadores analisam centenas de documentos e os muito extensos acabam sendo considerados falhos e podem ser descartados. Por isso, seja objetivo!
Outro ponto importante é a formatação, pois a disposição visual das informações é extremamente importante e poupa tempo de quem analisa. Utilize uma formatação simples, com fonte em tamanho adequado: Arial 12, Times 12, Calibri 12 são algumas opções. Bordas, elementos florais, fontes diferentes, efeitos de sombra, excesso de cores não devem ser utilizadas.
4. Não utilize fotos
A menos que seja exigido pela empresa, os currículos não devem ter fotos. E no caso de ter que incluir sua foto, tente usar uma simples em que você pareça natural e simpático. Evite selfies, fotos em trajes de banho, em viagens ou festas. Uma simples imagem com boa luz e fundo neutro podem contar muito mais a seu favor.
5. Revise antes de enviar
A formação pode ser totalmente adequada aos requisitos da vaga, mas um erro de português no currículo pode colocar tudo a perder. Antes de enviar ou imprimir o arquivo, revise! Até mais de uma vez. É muito comum ter erro de digitação e até de português que podem ser corrigidos na revisão.
Quando tiver dúvida, pesquise; e quando finalizar, revise. É um cuidado que deve ser levado para a vida e pode fazer toda a diferença na carreira.
Não é preciso utilizar formatos pré-definidos, mas seguir um roteiro pode ajudar muito para não deixar nenhuma informação importante de fora. O currículo mais próximo do ideal apresenta informações como dados pessoais, objetivos, formação acadêmica, complementar e experiência profissional, em uma disposição clara e visualmente organizada. Ele é um documento do universo profissional, então precisa ser objetivo e claro.
Veja algumas dicas para elaborar um bom currículo:
1. Priorize o mais importante e mais recente
Todo currículo deve ter: dados pessoais e de contato – nome, idade, endereço, e-mail, telefone; objetivos – suas metas e objetivos profissionais, em qual área deseja atuar; formação acadêmica – título do curso, instituição em que cursou; formação complementar – domínio de idiomas, de informática, intercâmbio; experiências profissionais – as experiências mais recentes e importantes, com descrição das atividades desempenhadas.
Dentro deste roteiro de informações imprescindíveis é preciso buscar o equilíbrio para que o currículo fique bem elaborado e objetivo, priorizando o que for mais recente e tiver maior relação com a vaga pretendida.
2. Capriche na experiência profissional
Essa é uma das partes mais importantes do currículo, então é preciso tratá-la com atenção especial. Aqui devem entrar suas experiências mais atuais e relevantes.
A ordem das experiências deve ser sempre da mais recente para a mais antiga.
Os dados que devem aparecer são:
• Nome da empresa onde trabalha ou trabalhou
• Período em que trabalhou nesta empresa (ou se ainda está nela)
• Brevíssima descrição da empresa
• Último cargo ocupado ou função realizada
• Descrição das suas atividades nesta empresa
3. Atenção ao tamanho e formatação
O tamanho ideal para o currículo é ter uma página ou, no máximo, duas. Os recrutadores analisam centenas de documentos e os muito extensos acabam sendo considerados falhos e podem ser descartados. Por isso, seja objetivo!
Outro ponto importante é a formatação, pois a disposição visual das informações é extremamente importante e poupa tempo de quem analisa. Utilize uma formatação simples, com fonte em tamanho adequado: Arial 12, Times 12, Calibri 12 são algumas opções. Bordas, elementos florais, fontes diferentes, efeitos de sombra, excesso de cores não devem ser utilizadas.
4. Não utilize fotos
A menos que seja exigido pela empresa, os currículos não devem ter fotos. E no caso de ter que incluir sua foto, tente usar uma simples em que você pareça natural e simpático. Evite selfies, fotos em trajes de banho, em viagens ou festas. Uma simples imagem com boa luz e fundo neutro podem contar muito mais a seu favor.
5. Revise antes de enviar
A formação pode ser totalmente adequada aos requisitos da vaga, mas um erro de português no currículo pode colocar tudo a perder. Antes de enviar ou imprimir o arquivo, revise! Até mais de uma vez. É muito comum ter erro de digitação e até de português que podem ser corrigidos na revisão.
Quando tiver dúvida, pesquise; e quando finalizar, revise. É um cuidado que deve ser levado para a vida e pode fazer toda a diferença na carreira.
